Сроки предоставления сведений в Пенсионный фонд о приеме на работу и увольнении сокращены до дня

Отделение ПФР по Чеченской Республике напоминает: работодатели должны передавать информацию о приеме на работу или увольнении сотрудников не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа (распоряжения).

Новый порядок необходим для оперативного определения трудового статуса гражданина, если он решит обратиться за мерами социальной поддержки, в том числе за пособием по безработице. Это можно теперь сделать через интернет-портал «Работа в России». На рассмотрение заявки, поступившей через портал, государственным органам отводится до 10 дней.

Бесплатный номер колл-центра Отделения ПФР по Чеченской Республике 8(800)600-02-96.

Предыдущая запись
Следующая запись